{"version":"1","article":{"id":"nafis-huawei-technology-training-cohort-graduates-2026","slug":"nafis-huawei-technology-training-cohort-graduates-2026","language":"es","url":"https://haberpaper.com/es/news/nafis-huawei-technology-training-cohort-graduates-2026","api_url":"https://haberpaper.com/api/v1/articles/nafis-huawei-technology-training-cohort-graduates-2026?lang=es","title":"37 emiratíes se gradúan del programa tecnológico de Nafis y Huawei","summary":"La segunda cohorte completó dos meses de formación entre Emiratos y Shenzhen y obtuvo la certificación HCIA de Huawei.","category":"business","region":"world","topics":[],"published_at":"2026-10-10T15:42:15+03:00","modified_at":"2026-10-10T15:42:15+03:00","publication_basis":"publication-record","event_period":"2026-10-08","event_period_basis":"event-or-reference-period","sources":[{"name":"Emirates News Agency (WAM)","url":"https://www.wam.ae/en/article/c2nmxd6-emiratis-graduate-from-nafis-international","publishedAt":"2026-10-08","checkedAt":"2026-10-10"}],"translations":[{"language":"tr","url":"https://haberpaper.com/tr/news/nafis-huawei-technology-training-cohort-graduates-2026","api_url":"https://haberpaper.com/api/v1/articles/nafis-huawei-technology-training-cohort-graduates-2026?lang=tr"},{"language":"en","url":"https://haberpaper.com/en/news/nafis-huawei-technology-training-cohort-graduates-2026","api_url":"https://haberpaper.com/api/v1/articles/nafis-huawei-technology-training-cohort-graduates-2026?lang=en"},{"language":"ar","url":"https://haberpaper.com/ar/news/nafis-huawei-technology-training-cohort-graduates-2026","api_url":"https://haberpaper.com/api/v1/articles/nafis-huawei-technology-training-cohort-graduates-2026?lang=ar"},{"language":"fr","url":"https://haberpaper.com/fr/news/nafis-huawei-technology-training-cohort-graduates-2026","api_url":"https://haberpaper.com/api/v1/articles/nafis-huawei-technology-training-cohort-graduates-2026?lang=fr"},{"language":"es","url":"https://haberpaper.com/es/news/nafis-huawei-technology-training-cohort-graduates-2026","api_url":"https://haberpaper.com/api/v1/articles/nafis-huawei-technology-training-cohort-graduates-2026?lang=es"}],"data_types":["metrics"],"data":{"version":1,"blocks":[{"id":"nafis-huawei-cohort-training-facts","type":"metrics","title":{"en":"Nafis–Huawei programme graduation and training","tr":"Nafis–Huawei program mezuniyeti ve eğitimi","ar":"تخرج وتدريب برنامج نافس وهواوي","fr":"Diplômés et formation Nafis–Huawei","es":"Graduación y formación Nafis–Huawei"},"description":{"en":"Graduation count and programme structure reported by WAM.","tr":"WAM’ın bildirdiği mezun sayısı ve program yapısı.","ar":"عدد الخريجين وهيكل البرنامج كما أوردته وام.","fr":"Nombre de diplômés et structure du programme selon WAM.","es":"Recuento de graduados y estructura del programa según WAM."},"methodology":{"en":"The 37 graduates completed the second cohort; the two-month programme was divided into four weeks in the UAE and four weeks in Shenzhen. No placement or wage outcome is inferred.","tr":"37 mezun ikinci grubu tamamladı; iki aylık program BAE’de dört, Shenzhen’de dört haftaya bölündü. İşe yerleşme veya ücret sonucu çıkarımı yapılmadı.","ar":"أكمل 37 خريجاً الدفعة الثانية؛ وتوزع البرنامج الممتد شهرين على أربعة أسابيع في الإمارات وأربعة في شنتشن. ولا يُستنتج توظيف أو أجر.","fr":"Les 37 diplômés ont achevé la deuxième cohorte; les deux mois comprennent quatre semaines aux Émirats et quatre à Shenzhen. Aucun emploi ni salaire n’est inféré.","es":"Los 37 graduados completaron la segunda cohorte; los dos meses se dividieron en cuatro semanas en Emiratos y cuatro en Shenzhen. No se infiere empleo ni salario."},"sourceUrls":["https://www.wam.ae/en/article/c2nmxd6-emiratis-graduate-from-nafis-international"],"updatedAt":"2026-10-10T12:05:31Z","items":[{"label":{"en":"Graduates from Nafis International Programme cohort two","tr":"Nafis Uluslararası Programı ikinci grup mezunları","ar":"خريجو الدفعة الثانية من برنامج نافس الدولي","fr":"Diplômés de la deuxième cohorte Nafis","es":"Graduados de la segunda cohorte de Nafis"},"value":37,"unit":"count","period":"2026-10-08","basis":"observed","measure":{"id":"nafis-huawei-graduates-cohort-two","unitCode":"count","geography":"uae","frequency":"irregular","aggregation":"flow","periodRole":"reference-period"}},{"label":{"en":"Programme duration","tr":"Program süresi","ar":"مدة البرنامج","fr":"Durée du programme","es":"Duración del programa"},"value":2,"unit":"months","period":"2026-10-08","basis":"observed"},{"label":{"en":"Specialised training in UAE","tr":"BAE’de uzmanlık eğitimi","ar":"التدريب المتخصص في الإمارات","fr":"Formation spécialisée aux Émirats","es":"Formación especializada en Emiratos"},"value":4,"unit":"weeks","period":"2026-10-08","basis":"observed"},{"label":{"en":"Practical training in Shenzhen","tr":"Shenzhen’de uygulamalı eğitim","ar":"التدريب العملي في شنتشن","fr":"Formation pratique à Shenzhen","es":"Formación práctica en Shenzhen"},"value":4,"unit":"weeks","period":"2026-10-08","basis":"observed"}]}]},"data_compilations":[{"id":"nafis-huawei-cohort-training-facts","creator":{"@type":"Organization","@id":"https://haberpaper.com/#organization","name":"Haber Paper","url":"https://haberpaper.com/"},"license":{"@type":"CreativeWork","@id":"https://haberpaper.com/en/data-terms/v1#license","name":"Haber Paper Original Data Compilation License 1.0","url":"https://haberpaper.com/en/data-terms/v1"},"rights_scope":"Haber Paper original data arrangement, labels and methodology notes only; underlying source rights and permissions remain separate.","source_license_url":null}],"data_downloads":[{"id":"nafis-huawei-cohort-training-facts","formats":{"json":"https://haberpaper.com/api/v1/articles/nafis-huawei-technology-training-cohort-graduates-2026/data/nafis-huawei-cohort-training-facts?lang=es&format=json","csv":"https://haberpaper.com/api/v1/articles/nafis-huawei-technology-training-cohort-graduates-2026/data/nafis-huawei-cohort-training-facts?lang=es&format=csv"}}],"content":{"paragraphs":["El Consejo de Competitividad del Talento Emiratí y Huawei celebraron el 8 de octubre la graduación de 37 ciudadanos emiratíes de la segunda cohorte del Programa Internacional Nafis. WAM indicó que los graduados eran titulados universitarios recientes y estudiantes de último curso en campos tecnológicos. El programa combina formación técnica en Emiratos y práctica en China para preparar participantes para empleos tecnológicos.","El programa de dos meses incluyó tecnologías emergentes como inteligencia artificial, ciberseguridad, computación en la nube, macrodatos y redes 5G. Los participantes completaron cuatro semanas de formación especializada en Emiratos y otras cuatro de práctica en las instalaciones de Huawei en Shenzhen. También visitaron centros de tecnología e innovación. Estos elementos combinan enseñanza estructurada y experiencia laboral, aunque la fuente no detalla temarios por curso ni notas de evaluación.","Los graduados obtuvieron la certificación Huawei Certified ICT Associate. La credencial busca reforzar sus cualificaciones técnicas y competitividad laboral. El programa también pretende desarrollar liderazgo, redes profesionales y experiencia internacional. El Consejo describió la formación como inversión en talento emiratí. Los 37 graduados corresponden a la segunda cohorte; el anuncio no revela matrícula total, tasa de finalización, colocación laboral, salarios ni distribución por especialidad.","Un programa formativo puede acercar estudios y necesidades empresariales, especialmente en campos cambiantes donde importan herramientas prácticas y certificaciones. Cuatro semanas de práctica en el extranjero dan exposición a instalaciones y operaciones de Huawei, pero no equivalen a empleo duradero ni garantizan contratación. Los resultados dependerán de la transferencia de competencias a empleadores locales, vacantes disponibles y reconocimiento de la certificación en selección.","La iniciativa se vincula al objetivo de Emiratos de construir una economía digital basada en conocimiento e innovación. Una cantera local más formada podría reducir fricciones de contratación y apoyar tecnologías de nube, datos y redes. La fuente anuncia una graduación y un modelo de formación, no un compromiso de contratación de Huawei u otros empleadores. Los datos de colocación, permanencia y valoración empresarial mostrarán si la formación se convierte en empleo sostenible.","El resultado cuantificable por ahora es una cohorte de 37 graduados que completó el programa descrito y obtuvo la certificación. Se divulgan duración, materias y distribución geográfica, pero no coste, criterios de selección ni empleo individual. Esta distinción mantiene la noticia en su escala: un resultado de desarrollo laboral y un ejemplo de formación técnica internacional, no prueba de resolver una carencia nacional de talento o de elevar productividad."],"key_points":[],"sections":[]},"text":"La segunda cohorte completó dos meses de formación entre Emiratos y Shenzhen y obtuvo la certificación HCIA de Huawei.\n\nEl Consejo de Competitividad del Talento Emiratí y Huawei celebraron el 8 de octubre la graduación de 37 ciudadanos emiratíes de la segunda cohorte del Programa Internacional Nafis. WAM indicó que los graduados eran titulados universitarios recientes y estudiantes de último curso en campos tecnológicos. El programa combina formación técnica en Emiratos y práctica en China para preparar participantes para empleos tecnológicos.\n\nEl programa de dos meses incluyó tecnologías emergentes como inteligencia artificial, ciberseguridad, computación en la nube, macrodatos y redes 5G. 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