{"version":"1","article":{"id":"hrsd-ai-excellence-centre-skills","slug":"hrsd-ai-excellence-centre-skills","language":"ar","url":"https://haberpaper.com/ar/news/hrsd-ai-excellence-centre-skills","api_url":"https://haberpaper.com/api/v1/articles/hrsd-ai-excellence-centre-skills?lang=ar","title":"الموارد البشرية تطلق مبادرة للتميز في الذكاء الاصطناعي وتنمية المهارات","summary":"أطلقت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية مبادرة لمركز التميز للذكاء الاصطناعي بالتعاون مع وزارة الاتصالات وشريكين من القطاع الخاص. وتتضمن المبادرة ثلاث أوراق عمل وجلسات حوارية، من دون إعلان مكاسب إنتاجية مقاسة أو هدف توظيف رقمي.","category":"business","region":"world","topics":[],"published_at":"2026-10-10T15:42:15+03:00","modified_at":"2026-10-10T15:42:15+03:00","publication_basis":"publication-record","event_period":"2026-09-01","event_period_basis":"event-or-reference-period","sources":[{"name":"Saudi Ministry of Human Resources and Social Development (HRSD)","url":"https://www.hrsd.gov.sa/media-center/news/%D9%85%D8%B1%D9%83%D8%B2-%D8%A7%D9%84%D8%AA%D9%85%D9%8A%D9%91%D8%B2-%D9%84%D9%84%D8%B0%D9%83%D8%A7%D8%A1-%D8%A7%D9%84%D8%A7%D8%B5%D8%B7%D9%86%D8%A7%D8%B9%D9%8A","checkedAt":"2026-10-10","publishedAt":"2026-09-01"}],"translations":[{"language":"tr","url":"https://haberpaper.com/tr/news/hrsd-ai-excellence-centre-skills","api_url":"https://haberpaper.com/api/v1/articles/hrsd-ai-excellence-centre-skills?lang=tr"},{"language":"en","url":"https://haberpaper.com/en/news/hrsd-ai-excellence-centre-skills","api_url":"https://haberpaper.com/api/v1/articles/hrsd-ai-excellence-centre-skills?lang=en"},{"language":"ar","url":"https://haberpaper.com/ar/news/hrsd-ai-excellence-centre-skills","api_url":"https://haberpaper.com/api/v1/articles/hrsd-ai-excellence-centre-skills?lang=ar"},{"language":"fr","url":"https://haberpaper.com/fr/news/hrsd-ai-excellence-centre-skills","api_url":"https://haberpaper.com/api/v1/articles/hrsd-ai-excellence-centre-skills?lang=fr"},{"language":"es","url":"https://haberpaper.com/es/news/hrsd-ai-excellence-centre-skills","api_url":"https://haberpaper.com/api/v1/articles/hrsd-ai-excellence-centre-skills?lang=es"}],"data_types":["table"],"data":{"version":1,"blocks":[{"id":"planned-outputs","type":"table","title":{"tr":"Girişimin açıklanan çıktıları","en":"Announced initiative outputs","ar":"المخرجات المعلنة للمبادرة","fr":"Productions annoncées de l’initiative","es":"Productos anunciados de la iniciativa"},"description":{"tr":"HRSD duyurusunda açıklanan ortaklar, hedefler ve planlanan çıktılar.","en":"Partners, aims and planned outputs stated in HRSD’s announcement.","ar":"الشركاء والأهداف والمخرجات المخطط لها في إعلان الوزارة.","fr":"Partenaires, objectifs et productions prévues selon l’annonce du ministère.","es":"Socios, objetivos y productos previstos según el anuncio del ministerio."},"methodology":{"tr":"Planlanan faaliyetler gerçekleşmiş sonuçlardan ayrı tutulur; duyuruda açıklanmayan değer eklenmez.","en":"Planned activities are distinguished from achieved outcomes; no undisclosed values are added.","ar":"تُفصل الأنشطة المخطط لها عن النتائج المتحققة ولا تضاف قيم غير معلنة.","fr":"Les activités prévues sont distinguées des résultats obtenus; aucune valeur non publiée n’est ajoutée.","es":"Las actividades previstas se distinguen de los resultados logrados; no se añaden valores no divulgados."},"sourceUrls":["https://www.hrsd.gov.sa/media-center/news/%D9%85%D8%B1%D9%83%D8%B2-%D8%A7%D9%84%D8%AA%D9%85%D9%8A%D9%91%D8%B2-%D9%84%D9%84%D8%B0%D9%83%D8%A7%D8%A1-%D8%A7%D9%84%D8%A7%D8%B5%D8%B7%D9%86%D8%A7%D8%B9%D9%8A"],"updatedAt":"2026-10-10T12:05:31Z","columns":[{"key":"item","label":{"tr":"Öğe","en":"Item","ar":"العنصر","fr":"Élément","es":"Elemento"},"type":"text"},{"key":"detail","label":{"tr":"Açıklama","en":"Detail","ar":"التفصيل","fr":"Détail","es":"Detalle"},"type":"text"}],"rows":[{"item":"Partners","detail":"HRSD, Digital Skills Sector Council, MCIT, Microsoft, Gulf Intelligence"},{"item":"Knowledge output","detail":"Three working papers"},{"item":"Dialogue output","detail":"Sessions with specialists, decision-makers and sector leaders"},{"item":"Main themes","detail":"AI adoption, economic value, infrastructure, data, skills and sector use"},{"item":"Measured outcome","detail":"No productivity or employment result reported"}]}]},"data_compilations":[{"id":"planned-outputs","creator":{"@type":"Organization","@id":"https://haberpaper.com/#organization","name":"Haber Paper","url":"https://haberpaper.com/"},"license":{"@type":"CreativeWork","@id":"https://haberpaper.com/en/data-terms/v1#license","name":"Haber Paper Original Data Compilation License 1.0","url":"https://haberpaper.com/en/data-terms/v1"},"rights_scope":"Haber Paper original data arrangement, labels and methodology notes only; underlying source rights and permissions remain separate.","source_license_url":null}],"data_downloads":[{"id":"planned-outputs","formats":{"json":"https://haberpaper.com/api/v1/articles/hrsd-ai-excellence-centre-skills/data/planned-outputs?lang=ar&format=json","csv":"https://haberpaper.com/api/v1/articles/hrsd-ai-excellence-centre-skills/data/planned-outputs?lang=ar&format=csv"}}],"content":{"paragraphs":["أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية، ممثلة بالمجلس القطاعي الرقمي للمهارات، إطلاق مبادرة «مركز التميز للذكاء الاصطناعي» بالتعاون مع وزارة الاتصالات وتقنية المعلومات وشركة مايكروسوفت وGulf Intelligence. ويظهر في الصفحة العربية للوزارة تاريخ نشر هو 1 سبتمبر 2026، وتذكر أن إطلاق المبادرة جرى خلال مؤتمر ليب 2026 في الرياض. وتهدف المبادرة، بحسب الإعلان، إلى تسريع تبني تقنيات الذكاء الاصطناعي للعاملين في سوق العمل وتنمية مهاراتهم بما يتوافق مع الاحتياجات المستقبلية. كما تتناول فرص استخدام الذكاء الاصطناعي في القطاعات الاقتصادية وبناء القدرات الوطنية لتحويل التقنية إلى تطبيقات ذات أثر اقتصادي.","وتشمل المخرجات المعرفية المعلنة ثلاث أوراق عمل تتناول مستقبل الذكاء الاصطناعي وتطبيقاته الاقتصادية. كما تخطط المبادرة لجلسات حوارية تجمع المختصين وصناع القرار وقادة القطاعات. وتقول الوزارة إن النقاشات ستتناول الانتقال من استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي إلى تحقيق قيمة اقتصادية قابلة للقياس، إلى جانب البنية التحتية والبيانات وتنافسية المملكة وتكامل المواهب والمهارات والتطبيقات في القطاعات المختلفة. وهذه أنشطة مخطط لها لإنتاج المعرفة وجمع الأطراف المعنية. ولا يقول المصدر إن الأوراق نُشرت بالفعل أو إن مركزاً مادياً بدأ العمل. ولا يمثل اسم المبادرة دليلاً على تحقق نتائج قابلة للقياس.","وفي سياسة تنمية القوى العاملة، لا تقتصر المسألة على توافر الأدوات التقنية، بل تشمل قدرة العاملين على استخدامها بأمان وإنتاجية في وظائفهم. وتوضح الوزارة دور مجالس المهارات القطاعية في تحديد احتياجات المهن والمهارات، وتطوير استراتيجيات التدريب، ووضع المعايير المهنية الوطنية، وتعزيز المسارات الوظيفية. وتندرج مبادرة الذكاء الاصطناعي ضمن هذا المسار لتنمية المهارات. ومن حيث التصميم، يمكن لهذا النهج أن يربط طلب أصحاب العمل بمحتوى التدريب؛ لكن الإعلان لا يحدد مناهج دراسية أو أعداد المشاركين أو معياراً للشهادات أو التزامات الشركات أو ميزانية. لذلك يظل أثرها الاقتصادي في مستوى الأهداف والتصميم المعلن، لا في مستوى تغير مرصود في التوظيف أو الإنتاج.","ولا يقيس إعلان الوزارة زيادة فعلية في الإنتاجية. فالإنتاجية والقيمة الاقتصادية وجاهزية القوى العاملة نتائج مستهدفة، لكن لا يوجد خط أساس أو معدل مستهدف أو منهج لتقييم النتائج. وقد يساهم الشركاء من القطاع الخاص بمحتوى تقني وأمثلة تطبيقية، إلا أن الإعلان لا يفصل مسؤوليات كل طرف. ويمكن للجهات العامة وأصحاب العمل تقييم المبادرة لاحقاً من خلال جودة أوراق العمل الثلاث وأولويات جلسات الحوار وما إذا كانت نتائج التدريب أو التبني ستُقاس. أما التطور المؤكد حالياً فهو الشركاء والغرض والمخرجات المعرفية والحوارية المخطط لها كما وصفتها الوزارة، وليس تشغيل مركز أو تحقيق أثر رقمي في سوق العمل."],"key_points":[],"sections":[]},"text":"أطلقت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية مبادرة لمركز التميز للذكاء الاصطناعي بالتعاون مع وزارة الاتصالات وشريكين من القطاع الخاص. وتتضمن المبادرة ثلاث أوراق عمل وجلسات حوارية، من دون إعلان مكاسب إنتاجية مقاسة أو هدف توظيف رقمي.\n\nأعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية، ممثلة بالمجلس القطاعي الرقمي للمهارات، إطلاق مبادرة «مركز التميز للذكاء الاصطناعي» بالتعاون مع وزارة الاتصالات وتقنية المعلومات وشركة مايكروسوفت وGulf Intelligence. ويظهر في الصفحة العربية للوزارة تاريخ نشر هو 1 سبتمبر 2026، وتذكر أن إطلاق المبادرة جرى خلال مؤتمر ليب 2026 في الرياض. وتهدف المبادرة، بحسب الإعلان، إلى تسريع تبني تقنيات الذكاء الاصطناعي للعاملين في سوق العمل وتنمية مهاراتهم بما يتوافق مع الاحتياجات المستقبلية. كما تتناول فرص استخدام الذكاء الاصطناعي في القطاعات الاقتصادية وبناء القدرات الوطنية لتحويل التقنية إلى تطبيقات ذات أثر اقتصادي.\n\nوتشمل المخرجات المعرفية المعلنة ثلاث أوراق عمل تتناول مستقبل الذكاء الاصطناعي وتطبيقاته الاقتصادية. كما تخطط المبادرة لجلسات حوارية تجمع المختصين وصناع القرار وقادة القطاعات. وتقول الوزارة إن النقاشات ستتناول الانتقال من استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي إلى تحقيق قيمة اقتصادية قابلة للقياس، إلى جانب البنية التحتية والبيانات وتنافسية المملكة وتكامل المواهب والمهارات والتطبيقات في القطاعات المختلفة. وهذه أنشطة مخطط لها لإنتاج المعرفة وجمع الأطراف المعنية. ولا يقول المصدر إن الأوراق نُشرت بالفعل أو إن مركزاً مادياً بدأ العمل. ولا يمثل اسم المبادرة دليلاً على تحقق نتائج قابلة للقياس.\n\nوفي سياسة تنمية القوى العاملة، لا تقتصر المسألة على توافر الأدوات التقنية، بل تشمل قدرة العاملين على استخدامها بأمان وإنتاجية في وظائفهم. وتوضح الوزارة دور مجالس المهارات القطاعية في تحديد احتياجات المهن والمهارات، وتطوير استراتيجيات التدريب، ووضع المعايير المهنية الوطنية، وتعزيز المسارات الوظيفية. وتندرج مبادرة الذكاء الاصطناعي ضمن هذا المسار لتنمية المهارات. ومن حيث التصميم، يمكن لهذا النهج أن يربط طلب أصحاب العمل بمحتوى التدريب؛ لكن الإعلان لا يحدد مناهج دراسية أو أعداد المشاركين أو معياراً للشهادات أو التزامات الشركات أو ميزانية. لذلك يظل أثرها الاقتصادي في مستوى الأهداف والتصميم المعلن، لا في مستوى تغير مرصود في التوظيف أو الإنتاج.\n\nولا يقيس إعلان الوزارة زيادة فعلية في الإنتاجية. فالإنتاجية والقيمة الاقتصادية وجاهزية القوى العاملة نتائج مستهدفة، لكن لا يوجد خط أساس أو معدل مستهدف أو منهج لتقييم النتائج. وقد يساهم الشركاء من القطاع الخاص بمحتوى تقني وأمثلة تطبيقية، إلا أن الإعلان لا يفصل مسؤوليات كل طرف. ويمكن للجهات العامة وأصحاب العمل تقييم المبادرة لاحقاً من خلال جودة أوراق العمل الثلاث وأولويات جلسات الحوار وما إذا كانت نتائج التدريب أو التبني ستُقاس. أما التطور المؤكد حالياً فهو الشركاء والغرض والمخرجات المعرفية والحوارية المخطط لها كما وصفتها الوزارة، وليس تشغيل مركز أو تحقيق أثر رقمي في سوق العمل.","corrections":[],"editorial_illustration":{"kind":"symbolic-editorial-illustration","documentary":false,"scope":"section","asset_id":"business","url":"https://haberpaper.com/assets/illustrations/business-1536.webp","width":1536,"height":1024,"alt":"ورشة صناعية رمزية تضم آلات ومستودعاً ورافعة.","language":"ar"},"section_illustration":{"kind":"symbolic-editorial-illustration","documentary":false,"scope":"section","asset_id":"business","url":"https://haberpaper.com/assets/illustrations/business-1536.webp","width":1536,"height":1024,"alt":"ورشة صناعية رمزية تضم آلات ومستودعاً ورافعة.","language":"ar"}}}